Działanie 6.7 Wsparcie na rzecz zarządzania różnorodnością u pracodawców (typ A)
Wyniki oceny
Aktualizacja listy złożonych wniosków
28 kwietnia 2025 r. o godzinie 15:00:00 zakończył się nabór nr FEMP.06.07-IP.01-030/25.
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości informuje, że w odpowiedzi na nabór złożono 2 wnioski o dofinansowanie.
Wnioskodawca: Województwo Małopolskie - Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie.
Tytuł projektu: Pracownicy – najlepsza inwestycja dla firmy 2.0
Kwota wnioskowanego dofinansowania w złożonym projekcie wynosi 55 280 328,62 PLN, wkład własny: 9 755 352,20 PLN.
Wnioskodawca: Zakład Produkcyjno-Usługowy S.C Jacek Sordyl, Wojciech Sordyl
Tytuł projektu: Poprawa warunków pracy i zdrowia pracowników ZPU s.c. Jacek Sordyl Wojciech Sordyl, poprzez modernizację stanowisk oraz ograniczenie szkodliwych czynników w miejscu pracy
Kwota wnioskowanego dofinansowania w złożonym projekcie wynosi 436 027,55 PLN, wkład własny: 78 549,00 PLN
Lista złożonych wniosków
Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości informuje, że w odpowiedzi na nabór nr FEMP.06.07-IP.01-030/25 złożono 1 wniosek o dofinansowanie.
Wnioskodawca: Województwo Małopolskie - Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie.
Tytuł projektu: Pracownicy – najlepsza inwestycja dla firmy 2.0
Kwota wnioskowanego dofinansowania w złożonym projekcie wynosi
55 280 328,62 PLN, wkład własny: 9 755 352,20 PLN.
104.27 KB
Szczegóły naboru
Dla kogo
- służby publiczne
Instytucje rynku pracy
Sposób wyboru projektów
- niekonkurencyjny
Na co
Rozwój zawodowy (szkolenia, kursy zawodowe, doradztwo, e-learning, coaching, staże, praktyki, studia)
Rynek pracy i osoby bezrobotne
W projekcie będą realizowane następujące działania:
- działania szkoleniowe lub doradcze oraz wdrożeniowe z zakresu zarządzania różnorodnością w tym zarządzania wiekiem,
- działania szkoleniowe lub doradcze oraz wdrażanie rozwiązań u pracodawców umożliwiających pracownikom dostosowanie do zmian, w tym godzenie życia zawodowego z prywatnym poprzez rozwój elastycznych form organizacji pracy np. praca na część etatu, telepraca, praca zdalna,
- działania edukacyjne oraz doposażenie lub modernizacja stanowisk pracy mająca na celu przeciwdziałanie oraz ograniczanie występowania na stanowiskach pracy czynników, które w sposób niekorzystny wpływają na zdrowie pracowników,
- działania informacyjne i uświadamiające w zakresie wpływu sytuacji demograficznej na rynek pracy i zatrudnienie (w tym m.in. dot. wydłużania wieku aktywności zawodowej i przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu),
- promowanie wśród pracodawców rozwiązań wspierających równe traktowanie i niedyskryminację w szczególności ze względu na płeć, rasę, pochodzenie etniczne, religię, światopogląd, niepełnosprawność, wiek, orientację seksualną.
Projekt realizowany w ramach Działania jest projektem grantowym.
Jak się ubiegać
Jakie dokumenty przygotować
- Wniosek o dofinansowanie projektu,
- Załączniki do wniosku o dofinansowanie wskazane w Podrozdziale 2.1 Regulaminu wyboru projektów w sposób niekonkurencyjny.
Jak przygotować wniosek?
- Zapoznaj się z kryteriami wyboru projektów.
- Przeczytaj instrukcję wypełniania wniosku dla naboru.
- Zapoznaj się z Regulaminem wyboru projektów i Szczegółowym Opisem Priorytetów.
- Jeśli masz jakieś pytania skontaktuj się z organizatorem naboru lub Punktem Informacyjnym.
Jak składać wniosek
Wnioski składane online przez system IGA do instytucji organizującej nabór: Małopolskie Centrum Przedsiębiorczości, ul. Armii Krajowej 16 , 30-150 Kraków.
Obligatoryjnie wszystkie dokumenty muszą zostać opatrzone kwalifikowanym podpisem elektronicznym w formacie XAdES
Dokumenty
Informacje dodatkowe
Finanse
Maksymalny procent dofinansowania
Pula środków na nabór
Data naboru
Start
16.04.2025
Koniec
28.04.2025
30-150 Kraków
Polska